随着人们审美观的提高,员工们对合肥餐饮服的要求也随之提高。为树立和保持公司良好的社会形象,进一步规范化管理,企业需要**一系列着装管理制度。一、 目的:为树立和保持公司良好的社会形象,进一步规范化管理。二、 范围:本公司除保安人员与厨务人员外所有的厂服管理及着装管理。三、 合肥餐饮服的制作与发展1. 合肥餐饮服的制作由采购部招商承制,按员工实有人数加制10%-15%以备新进人员之用;2. 合肥餐饮服分类:(1)夏季合肥餐饮服A.办公室人员:女性,上身着白色短袖衬衫,下身着黑色窄裙并着黑色皮鞋,男性,上身着白色短袖衬衫,下身着黑色长裤并着黑色皮鞋,左胸前均有“Besan”标志;B.车间人员:上身着深绿色橙领T恤衫,品保人员为黄色红边领T恤衫,管理人员为上身着白色短袖衬衫,左胸前均有“Besan”标志;(2)科季合肥餐饮服A.办公室人员:女性,上身着白色短袖衬衫加深色西服套装,着黑色皮鞋,男性,上身着白色长袖衬衫系领带外加深色西服套装,着黑色皮鞋;B.车间人中:上身着深兰色夹克,管理人员为上身着深黑色夹克,在胸前均有“Besen”标志;C.管理人员与品保人员以工作服颜色区分。3. 新员工办完手续入厂一个星期后才发合肥餐饮服,离职不需退回,随季节而发放两件工作服;4. 制发工作服时由各部门依据人数造具领用名册盖章领用;5.合肥餐饮服大小号码有加大号、大号、中号、小号四种;6. 每年以4月、11月为换装时间。